アイデンティティ（Identity）とは、個人や集団が自己を認識し、自己を理解する上での基本的な概念です。アイデンティティは、個人や集団が自身の特徴や属性、所属、価値観、文化的な背景などによって定義される、自己の意識や認識のあり方を指します。 アイ…

片面提示の法則（One-Sided Presentation）は、情報や論点を伝える際に、一方の側面や視点のみを提示することを指します。つまり、ある問題や主張について、一つの側面や一方の視点のみを強調し、他の側面や反対の視点を無視する傾向があるという法則です。 …

「オーグスチンの法則」（Augustine's Law）は、ソフトウェア開発やプロジェクト管理の分野でよく引用される格言です。この法則は、アメリカのコンピュータ科学者であるジェリー・ウェイス（Jerry Weinberg）によって提唱されたものですが、ウェイスはオーグ…

「ハンブルブラッキング」（Humblebragging）とは、社交的な状況で自慢や誇示をする一方で、謙虚さや謙遜を装う行動や言動のことを指します。つまり、自分自身や自分の成果を示すことで自慢したい気持ちを持っているが、それを謙虚に見せかけるために一定の…

「ファミリア・ストレンジャー」（Familiar Stranger）とは、社会心理学の概念で、日常生活の中で頻繁に顔を合わせるが、直接的な関係やコミュニケーションを持たない人々を指します。ファミリア・ストレンジャーは、通勤路や近所、学校、コミュニティなどで…

ウェスターマーク効果（Westermarck Effect）は、血縁者間の性的魅力やロマンチックな関心の欠如を指す心理現象です。この効果は、同じ家族や近しい環境で育った者同士が、性的に引かれることが少ないという傾向を示します。 ウェスターマーク効果は、エドワ…

レストルフ効果（Recency Effect）は、情報の提示順序が人の記憶や判断に影響を与える心理現象です。レストルフ効果は、最後に提示された情報が記憶や評価においてより強く影響する傾向を指します。 レストルフ効果は、短期記憶（一時記憶）や即時的な判断に…

ポジティビティ比（Positivity Ratio）は、ポジティブな感情とネガティブな感情のバランスを測定するための指標です。ポジティブな感情とは幸福感や喜びなどの良い感情を指し、ネガティブな感情とは悲しみや怒りなどの不快な感情を指します。 ポジティビティ…

自己呈示（self-presentation）とは、他人の評価や反応を意識して自己を表現することを指します。自己呈示は、自己イメージの維持や他人からの肯定的な評価を得るために、自己を特定の方法で認識されるように意図的に行動するプロセスです。 自己呈示には、…

ダイアローグ（dialogue）は、二人以上の人々がお互いに意見や情報を交換し、コミュニケーションを行うことを指します。ダイアローグは、話し手と聞き手が相互作用し、意思疎通や理解を促進するためのコミュニケーション形式です。 ダイアローグは、さまざま…