職場で使える心理学

もしあなたが職場の人間関係で悩んでいるのなら心理学の知識を使って解決できるかもしれません。

2023-06-08から1日間の記事一覧

カニンガムの法則

カニンガムの法則(Cunningham's Law)は、インターネット上の情報共有や問題解決に関する原則です。この法則は、人々が正確な情報を得るためには、誤った情報を提供することを奨励するというものです。 具体的には、オンライン上で誰かに質問を投げかけると…

暗黙知

暗黙知(Implicit Knowledge)は、個人が持つ知識やスキルのうち、意識化されずに行われる、言語化されにくい、または説明しにくい形態の知識を指します。暗黙知は個人の経験、直感、感覚、習慣、感情、身体的な技能など、さまざまな要素から成り立っていま…

嫉妬のストラテジー

嫉妬のストラテジーは、他人の成功や幸福に対して感じる嫉妬心を利用して、自己向上や成果を得るための戦略やアプローチを指します。嫉妬は否定的な感情ではありますが、適切に取り扱うことでポジティブな方向に転換させることができるのです。 以下に、嫉妬…

ダークトライアド

ダークトライアド(Dark Triad)とは、心理学の領域で使用される概念であり、人間の個人差を表す言葉です。ダークトライアドは、マチャベリズム(Machiavellianism)、ナルシシズム(Narcissism)、サイコパシー(Psychopathy)の3つの特性から成り立ってい…

グスタフソンの法則

グスタフソンの法則(Gustafson's Law)は、コンピュータの性能と進歩の関係についての経験的な観察に基づいた法則です。この法則は、コンピュータの処理能力が一定期間ごとにどの程度向上するかを示すものです。 グスタフソンの法則によれば、一定の期間(…

ハード・トゥ・ゲット・テクニック

ハード・トゥ・ゲット・テクニック(Hard to Get Technique)は、恋愛やデートのコンテキストで使用される心理戦略の一つです。このテクニックでは、自分に対して興味を持っている相手に対して、ある程度の距離を保ち、利用可能性を制限することで相手の関心…

仮眠効果

仮眠効果は、短時間の仮眠が体や脳への疲労や睡眠不足を軽減し、一時的に回復させる効果を指します。通常、仮眠は数分から数十分の短い時間で行われます。 仮眠効果は、以下のような点で利点があります: 集中力と注意力の向上: 短い仮眠を取ることで、疲労が…

同調圧力

同調圧力(Conformity Pressure)は、社会心理学の用語で、他の人々に合わせるために個人が感じる圧力や傾向を指します。同調圧力は、他人との関係や所属するグループの影響によって引き起こされることがあります。 人々は、社会的な状況や集団の期待に合致…

価値(観)フィルタバイアス

価値(観)フィルタバイアス(Value Filter Bias)は、認知のバイアスの一種であり、個人の価値観や信念が情報処理や意思決定に影響を及ぼす現象です。価値フィルタバイアスでは、個人が情報を選択し、解釈し、評価する際に、自身の価値観や信念に基づいてフ…

ウェーバーの法則

ウェーバーの法則(Weber's Law)は、心理物理学の法則の一つであり、感覚刺激の差異を定量化するための法則です。この法則は、ドイツの心理学者エルンスト・ヴェーバー(Ernst Weber)によって提案されました。 ウェーバーの法則は、刺激の差異を知覚するた…